Twój zakres obowiązków:
Naszymi współpracownikami zostają osoby, które:
- borykają się z brakiem odpowiedniego przeszkolenia, przez co wiele ze swoich aktywności muszą robić „na czuja”,
- uwiera im brak wsparcia ze strony menedżera w ich rozwoju zawodowym,
- są zmęczone przypadkowością wyników swojej pracy, które albo „udaje”, albo „nie udaje” się im osiągać,
- są sfrustrowane działaniem bez konkretnej koncepcji czy planu,
- mają dość „sufitów” zarówno finansowych jak i rozwojowych.
Czy cokolwiek z powyższych brzmi jak coś o Tobie? Jeśli tak, czytaj dalej!
Nasze wymagania:
- Szukamy osób zaangażowanych, otwartych i pozytywnie nastawionych do życia.
- Tych, którzy z przekonaniem mówią „zrobiłem / zrobiłam to”, zamiast „udało mi się”.
- Ludzi, którzy chcą się rozwijać, stawiają sobie cele i konsekwentnie idą w ich kierunku.
- Takich, którzy nie boją się poprosić o pomoc i jednocześnie, jeśli tylko mają taką możliwość – pomogą innym.
- Osób, które mają za sobą min. 2-letnie doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta, mówią biegle po polsku i potrafią obsługiwać komputer (w tym MS Office), telefon i sprzęty biurowe.
- Tych, którzy są gotowi do prowadzenia biznesu w nieruchomościach (docelowo umowa B2B / możliwa umowa zlecenie w okresie wdrożenia) i pracy w systemie prowizyjnym.
- Tych, którzy dysponują czasem na uczestnictwo w programie szkoleniowym, a w przypadku braku sukcesów w branży także wdrożeniowym.
Mile widziane będą:
- Doświadczenie w branży nieruchomości
- Znajomość języków obcych
- Prawo jazdy kat. B i możliwość korzystania z samochodu do celów służbowych.
To oferujemy:
- Nasz autorski system szkoleniowy SMART Agent zapewnia Doradcom odpowiedni start w branży.
- Oferujemy także dodatkowe szkolenia i warsztaty podnoszące kwalifikacje na każdym etapie rozwoju Doradcy, więc jeśli masz już doświadczenie w branży to możesz u nas dodatkowo szlifować swój warsztat.
- W trakcie wdrożenia do zawodu Doradcy pracują pod opieką mentora, który wspiera ich przy pierwszych kontaktach z klientami i pierwszych transakcjach, aby nie musieli uczyć się na zasadzie prób i błędów.
- Przedstawiamy gotowe, skuteczne rozwiązania, które pozwalają osiągać zakładane cele sprzedażowe i możliwie najszybciej poczuć się pewnie w nowym zawodzie.
- Oferujemy kilka ścieżek rozwoju, w zależności od doświadczenia, miejsca zamieszkania oraz preferencji naszych Doradców, aby rozwijali się w kierunkach, które dla nich są interesujące i warte zaangażowania.
- Mamy jeden z najatrakcyjniejszych na rynku systemów prowizyjnych. U nas nie ma sufitów! To, ile zarobisz, zależy od Ciebie!